REGIÓN

El SESCAM aprueba el despido de 205 trabajadores con la oposición de los sindicatos

Comisiones Obreras se levantó de la Mesa Sectorial tras manifestar que no acepta ni un despido más en el Servicio Público de Salud de Castilla-La Mancha

David Martínez | Miércoles 23 de abril de 2014
Todos los sindicatos presentes en la Mesa Sectorial del SESCAM (CCOO, UGT, SATSE, CES, CSIF, SIC y USAE) rechazaron las órdenes sobre plantillas que conllevan el despido de 205 trabajadores, órdenes que se han aprobado con los votos en solitario de los representantes de la administración.

Desde el sindicato Comisiones Obreras se manifestó que “no aceptamos ni un sólo despido más de los 700 que se realizaron el pasado año, con el rechazo de nuestro sindicato. Y no aceptamos ni uno más porque no hay justificación para tales despidos”, indicó Concha Plaza, secretaria de Acción Sindical Sector Público FSS-CCOO Castilla-La Mancha.

En la Mesa Sectorial del SESCAM se aprobó la extinción y el cese inmediato de las categorías de Encargado de Personal de Oficio, Psicólogo de Atención Primaria, Albañil, Carpintero, Controlador de Suministros, Fogonero, Jardinero, Limpiadora, Maestro Industrial, Peluquero, Peón, Pintor, Profesor de EGB y Tapicero, así como a través de la Orden de Plantillas Horizonte de personal de gestión y servicios (Oficios, Función Administrativa y Celadores) también se plantea su amortización de puestos de trabajo, es decir su despido inmediato sin indemnización de otros 154 personas.

Desde Comisiones Obreras se informa que lo que sí aprobó el SESCAM a finales de julio es el decreto de provisión de puestos directivos y cargos intermedios, que supondrá la contratación de un grupo de personas con altos salarios, la mayor parte procedentes del sector privado, opinando de forma irónica, que “al parecer este decreto es un pilar básico para el funcionamiento eficiente y sostenible del servicio sanitario, pues como todos sabemos, los directivos son los que movilizan a los pacientes, mantienen las instalaciones en perfecto estado, gestionan las citas de los pacientes, etc.

Además desde el sindicato se recuerda que con el salario de un directivo se puede pagar a diez de los trabajadores que se acordaron extinguir.

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