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Delegados de FSP UGT en la Junta de Personal de Diputación se levantan de la mesa por la ausencia y nuevo desaire de García-Tizón

Reiteran la petición de nuevos ingresos en la RSA “San José”

Redacción La Voz del Tajo | Jueves 18 de diciembre de 2014
Los delegados de FSP UGT en la Junta de Personal de la Diputación Provincial de Toledo se han levantado de la mesa ante un nuevo desaire del presidente de la Diputación, Arturo García-Tizón, que ha enviado como representante al Diputado Delegado de Personal y continúa sin contestar a numerosas preguntas y peticiones de los representantes de los empleados públicos, como la apertura de ingresos en la Residencia Social Asistida “San José”.

Los delegados en la Junta de Personal de UGT en la Diputación de Toledo se han levantado de la reunión que iban a mantener con el Presidente de la institución provincial, Arturo García-Tizón, después de varios escritos solicitándola. Su sorpresa llegó cuando al inicio de la misma era el Diputado del Área de Personal, Manuel Fernández, quien ocupaba el lugar del Presidente, excusando su no asistencia y delegando en él la responsabilidad de contestar a las preguntas, que con anterioridad tampoco fueron contestadas por Manuel Fernández.

La sección sindical de FSP UGT lleva intentando en los tres últimos años, no sólo que el presidente se reúna con la Junta de Personal, sino que los escritos presentados por los representantes legales de los trabajadores en la misma sean contestados.

Durante estos años “hemos encontrado siempre la callada por respuesta en temas tan simples como ¿por qué no se produce la apertura de ingresos en la Residencia Social Asistida San José?, cuando es un centro de una capacidad aproximada de 400 plazas y estando vacías en la actualidad unas 180, entendemos que el coste será mayor que al cien por cien de ocupación (calefacción, luz servicios, personal, etc.)”, señalan los miembros de la sección sindical de FSP UGT.

Los delegados de FSP UGT en la Junta de Personal denuncian el desconocimiento en cuanto a política de personal en asuntos como criterios de contratación, con un mapa político muy claro, la no creación de bolsas de trabajo ni el seguimiento de las mismas. Igualmente denuncian la disminución de plantilla de enfermería y el aumento del personal de servicios, así como la falta de información sobre la creación del servicio “Promoción de la Salud y Bienestar Social” (creado cuando se traspasó el Hospital Provincial), además de reclamar la aplicación correcta de retribuciones al personal contratado (turnicidad, liquidación de contratos) e infinidad de temas más.

La sección sindical de FSP UGT en la Diputación de Toledo manifiesta que “nadie, de momento, ha asumido responsabilidades políticas derivadas del caos que se ha vivido a lo largo de esta legislatura, por lo que seguirá reivindicando responsabilidad y transparencia, al tiempo que denunciará, allí donde corresponda, todas aquellas vulneraciones de los derechos de los empleados públicos de esta institución provincial”.

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